夫妻离婚的，还可以享受育儿假吗？

有人咨询我们说：“夫妻离婚的，还可以享受育儿假吗？”

育儿假是指符合法律、法规规定生育子女的夫妻，在子女三周岁以下期间，用人单位每年应当给予夫妻双方的带薪育儿假期。

育儿假为10日，且为工作日，不包括法定节假日和休息日。

那么，夫妻离婚的，双方还可以享受育儿假吗？

依据天津市人民政府办公厅《关于婚假生育假（产假）陪产假育儿假护理假等假期休假的实施办法》（津政办规〔2022〕9号）第六条第二款规定：“夫妻离婚的，抚养子女的一方享受育儿假。”

显然，在夫妻离婚的情形下，只有抚养子女的一方才可以享受育儿假。

那么，如何确定是哪一方抚养子女呢？

一般来讲，可以依据离婚协议书、判决书、调解书等来确定。