有人问:“员工姥爷去世,员工可享受丧假吗?”

丧假是指职工的直系亲属死亡时依法享受的假期。
《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》(〔80〕劳总薪字29号)规定,职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的丧假。
显然,姥爷不属于前述规定的直系亲属范围内。因此,从国家层面的规定来看,职工姥爷去世的,职工不可以享受丧假。
但这也并不意味着,职工姥爷去世,职工就一定不能享受丧假。这还需要看用人单位的规章制度对此是否有规定。如果规章制度规定了,职工姥爷去世,职工也可以享受丧假的,那么职工就可以享受相应的丧假。